人才战略
——宇妥藏药股份有限公司 人才战略——
人才招聘

全面实施人才强企战略,贯彻公司幸福感、成就感、归属感的核心人才观,提升公司核心竞争力,并且将人才培养提升至公司发展战略的高度,严格推行公司“传承宇妥医圣文化,打造现代精品藏药” 目标管理,坚持“民族藏药,世界宇妥”的发展理念,培育 “坚持、学习、专业、共进”的核心价值观,践行“周到、细致、利他、圆满”的服务宗旨,以加快提升人才职业素养和能力为目标,紧紧围绕“吸引、引进、培养、开发、用好、留人”六个环节展开人才队伍建设工作,为公司实现发展目标在人力资源方面提供支持。

人才招聘
——宇妥藏药股份有限公司 人才招聘——
  • 医药代表

    工作地点:四川省内

    岗位职责:

    1、承担划定区域内的销售工作。

    2、对负责区域内的药店、诊所、医药连锁公司进行业务开发。

    3、规划负责区域内的市场执行方案。

    4、了解市场动态,提出合理建议。

    任职要求:

    1、有敬业精神,积极向上。

    2、具有良好的沟通能力,有团队合作精神。

    3、具有抗压能力。

    4、能主动学习,有强烈的进取心。




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  • 培训讲师

    工作地点:成都

    工作职责:

    1、负责会议销售现场的产品知识、功效宣讲、产品咨询;

    2、独立编写讲课课件(PPT);

    3、了解医学健康需求,达到产品品牌形象的推广效果;

    任职要求:

    1、男女不限,形象气质佳;

    2、有控场力、互动性强,有亲和力、感染力具有丰富的会场销售讲演经验,高超的促成交易能力,

    3、较强的演讲技巧和目标感;尤其懂得渲染、营造现场气氛,调动现场激情;

    4、本科及以上学历,能适应省内出差。





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  • 区域经理

    工作地点:四川省内

    岗位职责:

    1、对管辖区域连锁、单店、诊所及卫生室进行开发和维护。

    2、商业客户的沟通与维护。

    3、管辖区域员工产品知识及销售技巧培训。

    4、新客户的开发,维护与资料建档更新。

    5、日常管理工作。

    任职要求:

    1、有医药销售工作经验;

    2、能独立开展店内培训任务及动销活动;

    3、吃苦耐劳,有责任心者优先考虑;

    4、具有敬业开拓精神,团队管理的工作能力,勤奋,进取;


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  • 学术推广专员

    工作地点:成都

    岗位职责:

    1、定期组织产品知识培训;

    2、协助业务经理,协调、组织或召开各区域产品的推广会、中型学术推广会、区域学术推广会;

    3、及时收集、反馈、解决各产品市场情况;

    4、按时做好本区域公司市场分析报告,制定销售策略提供参考;

    5、做好专家维护,建立本省各领域专家库;

    6、完成公司下达的其他各项工作。

    任职要求:

    1、医药学相关专业/市场营销(医药方向)/生工类相关专业,本科及以上学历。

    2、有责任心、耐心、进取心,踏实肯干。



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